採用情報
採用チームからのメッセージ
● 独自の人材育成システム
私たち会社の仕事は、目まぐるしく変わる情通業界の「今」を感じるものがメインです。
ここで求められる人材は、情報通信に係る施工技術者ですが、未経験者や機械に弱い方でも大歓迎です。
入社後、職歴、配属先の職種などに応じて、当社独自の人材育成プログラムが用意されています。
このなかで、工事に係る基礎知識とスキルを習得し、配属後は先輩や所長によるOJT、そして1、2年後のフォローアップ研修により、基本的な施工ノウハウを十分身に着けることができます。
さらには、施工に必要な各種資格取得への支援制度もあります。
● 社員一人ひとりが大事な”人財”
きめ細かい指導と教育、アットホームで100%力を発揮できる職場環境が、私たち会社の自慢の一つです。
時にはお客様から感謝の言葉として、こんな声も耳にします。”詳しく説明してくれてありがとう”。
当事者によれば、自分は機械が苦手だからこそ、お客様の立場に立って詳しく説明したのが、かえってお客様の心に伝わった、とのこと。
これは本人にとって、何事にも代えがたい喜びを味わったようです。
社員は、一人ひとりが私たちの大事な”人財”です。
皆さんの力と成長が、私たち会社の成長につながります。
皆様のご応募をお待ちしています。ぜひ、私たちの戦力になって下さい。
採用条件ほか
求める人物像 |
向上心が強く、協調性のある方 |
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選考方法 |
書類審査、面接、適正検査 面接を重視し、あくまで人物本位 |
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募集時期 |
原則4月、その他必要に応じ随時 |
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募集職種 | 専門職 |
ケーブルテレビ、インターネット接続の工事・保全 (通信インフラ事業及びITソリューション事業に従事) 太陽光発電設備、省エネ関連機器、監視カメラ等の工事・保全 (クリーンエネルギー事業・セキュリティ関連事業他に従事) |
有資格者優遇 |
一般職 |
事務 総務、経理、一般事務及び派遣先勤務 |
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対象 |
高卒以上で、学歴、職歴、年齢は不問 必要に応じて、随時中途採用も実施 入社後職歴等に応じた基礎教育/研修制度あり |
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給与 |
専門職社員 月給 235,000円~ 試用期間3~6ヶ月あり(短縮可):月給 185,000円 年収例 ◎ 350万円・27歳・1年目(月給+賞与) ◎ 450万円・31歳・3年目 (同上) |
平成28年4月の卒業生が対象 請負制度もあり |
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一般職社員 月給 215,000円~ 試用期間3~6ヶ月あり(短縮可):月給 185,000円 |
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諸手当 |
通勤 超過勤務 資格(指定業種) |
介護保険は40歳以上に適用 |
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昇給 |
年1回 |
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賞与 |
年2回(7月、12月) |
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保険 |
雇用 労災 健康 厚生年金 介護 |
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勤務 |
東京及び近郊 札幌 |
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勤務時間 |
原則9時~18時(実働8時間/日 勤務箇所や職種により多少の時間シフトあり) |
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休日/休暇 |
週休2日制 |
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待遇・福利厚生 |
制服貸与 |
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親睦会制度 |
あり |
お問い合わせ先
日本フィールドワン株式会社 人事担当:加藤 TEL:03-5287-6022